Vue d'ensemble sur le DuoEmploi 2024
176
participants ont eu à faire au moins un stage au cours du DuoEmploi 2024*.
* Un stagiaire pouvant faire plus d’un stage et trois stages au maximum.
182
employeurs ont eu à accueillir au moins un stagiaire au cours du DuoEmploi 2024*.
* Un employeur pouvant accueillir plus d’un stagiaire et trois stagiaires au maximum.
Sommaire du profil des stagiaires récipiendaires
Le sexe
Tranche d'âge
Type de handicap
Le sexe
53%
Homme
46%
Femme
1%
Autre
Tranche d'âge
9%
16 – 17 ans
52%
18 – 34 ans
28%
35 – 54 ans
11%
55 ans et plus
Type de handicap
19%
TSA
19%
Déficience mixte
19%
Déficience neurologique
17%
Déficience physique
12%
Trouble de santé mentale
14%
Autre
Comment ont ils entendu parlé du DuoEmploi ?
45%
des employeurs par une association ou un organisme.46%
des stagiaires par une association ou un organisme.
1 journée pour découvrir !
DuoEmploi consiste en une rencontre entre les entreprises et les personnes handicapées désirant vivre une expérience en emploi.
Les entreprises du Québec sont invitées à accueillir des stagiaires
Les personnes handicapées sont invitées à expérimenter le quotidien d’une entreprise
Un accompagnement dans l’ensemble des étapes de préparation à cette journée sera proposé
Découvrez les informations ci-dessous et inscrivez-vous dès maintenant
Découvrez les témoignages de deux stagiaires
Découvrez le témoignage d'une entreprise et d'une participante
Employeur : préparez-vous pour le DuoEmploi
Découvrez les guides DuoEmploi
Discover the DuoEmploi guide
Cet événement vous concerne si vous êtes
Une entreprise du Québec
- Du secteur privé, public, à but non lucratif
- Désireuse de rencontrer une main d’œuvre motivée et d’affirmer ses valeurs sociales
Une journée DuoEmploi pour
- Sensibiliser au handicap les décideurs, gestionnaires et employés de votre entreprise
- Faire découvrir vos métiers
- Découvrir une source potentielle de recrutement
- Promouvoir les valeurs sociales de l’entreprise
Découvrez le guide DuoEmploi pour l’employeur
Nous prendrons contact avec vous après votre inscription pour vous proposer des candidatures de stagiaires. Notre objectif étant de faire le maximum pour créer un jumelage tout en respectant vos offres de stages.
Pour en savoir plus, communiquez avec le Regroupement des organismes spécialisés pour l’emploi des personnes handicapées (ROSEPH) à l’adresse [email protected] ou par téléphone au 438 798-0788 ou à notre numéro sans frais 1 833 376-7374 (1 833 3RO-SEPH).
Une personne handicapée
- Âgée de 16 ans et plus résidant au Québec
- Motivée et disponible pour un stage d’exploration d’une journée
- Handicapée au sens de la loi au Québec : toute personne ayant une déficience entraînant une incapacité. significative et persistante et qui est sujette à rencontrer des obstacles dans l’accomplissement d’activités courantes
Une journée DuoEmploi pour
- Découvrir un métier ou une entreprise
- Préparer son intégration professionnelle
- Promouvoir ses compétences
Découvrez le guide DuoEmploi pour le stagiaire
Vous serez contacté après votre inscription par un membre de l’équipe par courriel ou par téléphone. Un suivi sera fait à votre demande qu’elle qu’en soit l’issue. Notre objectif étant de faire le maximum pour créer un jumelage tout en respectant vos intérêts.
Pour en savoir plus, communiquez avec le Regroupement des organismes spécialisés pour l’emploi des personnes handicapées (ROSEPH) à l’adresse [email protected] ou par téléphone au 438 798-0788 ou à notre numéro sans frais 1 833 376-7374 (1 833 3RO-SEPH).
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To know more, you can contact the Regroupement des organismes spécialisés pour l’emploi des personnes handicapées (ROSEPH) using the following email [email protected] or the telephone numbers 438 798-0788 or 1 833 376-7374 (1 833 3RO-SEPH).
Les prochains événements à ne pas manquer
2 mai 2023
DuoEmploi, des stages de découvertes en entreprises partout au Québec !
Horaire: 19 h 00 – 20 h 00
Organisation: L’accompagnateur
25 avril 2023
DuoEmploi, compétences et droits des personnes handicapées, ce que les employeurs doivent savoir
Horaire: 12:30 pm à 1:30 pm
Organisation: Conseil du patronat Du Quebec
